Werken met groepen
Workshop voor professionals (coaches,therapeuten, psychologen, consulenten,…) die willen groepen begeleiden.
Waarom deze workshops?
Werken met groepen is een vak apart. Ik zie de mensen die starten met het werken met groepen als paddestoelen uit de grond schieten. Menig psycholoog, therapeut en coach verlangt er naar om met groepen te werken om variatie te brengen in haar of zijn aanbod of om door te schakelen naar de “next step”. Maar de meesten doen maar wat en missen hierdoor heel wat tijd én vooral impact. Het is op zich niet zo moeilijk om een groep voor jou te laten werken in plaats van andersom. Maar daarvoor dien je het spel van de energie en de werking van een groep te begrijpen.
Na 20 jaar werken met groepen van allerlei pluimage is het tijd dat Liv haar kennis en ervaring doorgeeft.
Wat haal je er uit?
- je weet en voelt wat er leeft in een groep.
- je kan de interactie in een groep sturen.
- je weet hoe je een groep moet lezen.
- je voelt je zelfzeker en gegrond.
- je kan de groepsdynamica gebruiken in jouw voordeel.
- je kan een groep leiden.
- je kan een groep naar diepere, emotionele lagen begeleiden.
- je bereikt wat je wilt bereiken.
- je voelt je comfortabel voor een groep.
- je kan jouw eigen potentieel kwijt voor een groep.
- je weet hoe je met weerstand kan omgaan.
- je voelt hoe je met allerhande soorten deelnemers kan omgaan.
Waarmee gaan we aan de slag?
Basis
- wat is een groep en wat is het verschil met een team?
- hoe creëer je een ideale context die een groep maximaal ondersteunt?
- hoe zorg je voor veiligheid in een groep zodat deelnemers maximaal kunnen leren?
- hoe creëer je verbinding tussen de deelnemers?
- hoe vind je het midden tussen leiding geven en het laten stromen? (situationeel leiderschap)
- hoe blijf je bij jezelf als je werkt met een groep?
- hoe houd je de aandacht van een groep?
- hoe “lees en voel” je een groep?
- hoe vertrouw je op jezelf in een groep?
- hoe ga je om met emotionele deelnemers, zwijgende deelnemers, afwezige deelnemers, langdradige deelnemers, eeuwige vraagstellende deelnemers, gesloten deelnemers, teleurgestelde deelnemers,…
- waarmee ben je als begeleider bezig zonder dat een groep dat weet? (Veiligheid, Aandacht, Flow, , Leercapaciteit, Interactie)
- hoe breng je in groep een individueel veranderingsproces bij deelnemers op gang?
- welke vragen kan je stellen om dieper in te gaan op een deelnemer?
- hoe sta je als mens voor een groep maar neem je niets persoonlijk?
- hoe ga je om met verwachtingen, teleurstellingen en projecties?
- hoe ga je om met weerstand?
- hoe omgaan met conflicten of onenigheden?
- hoe bepaal je een programma?
- wat zijn de mogelijkheden in deelmomenten?
- werk je met een programma of intuïtief?
- waarop leg je praktisch de aandacht?
- wat is het verschil in aanpak tussen een workshop, vrouwencirkel en opleiding?
Advanced
- welke groepsdynamica ontstaat er in een groep en wat zijn de fasen?
- hoe werkt de interactie tussen jou en de groep?
- het PPP-model in het werken met groepen
- hoe confronteer je iemand in groep zonder hem/haar af te branden?
- hoe voel je de energie van een groep aan?
- hoe zet je een energieveld neer waarin je werkt met een groep?
- hoe houd je de deelnemers uit jouw eigen energieveld?
- op welke manier speelt energetische resonantie een rol bij groepen?
- hoe behoud je je eigen energie?
- hoe werkt overdracht en tegenoverdracht precies?
- de functie van jouw lichaam in het werken met groepen.
- hoe speelt de dramadriehoek een rol in een groep en hoe draai je dit om?
- hoe verhoog je de impact op een groep?
- kleine en grote gevoeligheden bij het werken met groepen
- het parallel proces tussen jou en de groep.
Aanpak
Wie is Liv Van Weddingen?
Liv startte haar carrière in het begeleiden van groepen in 1999 als software trainer. Een collega NLP trainer leerde haar de basiskneepjes van het vak. Daar werd het zaadje geplant voor haar interesse in het werken met mensen en groepen.
In 2005 begon ze aan de opleiding tot Gestalttherapeut. In 2006 startte ze haar eigen therapiepraktijk op en in 2007 gaf ze haar eerste reeks workshop met vier deelnemers.
Van 2008 tot 2010 werkte ze als coach in een call center waar ze opleidingen gaf rond communicatie, efficiëntie, selfmanagement en taalgebruik. Zo zette ze haar voet binnen bij bedrijven en startte ze samen met haar toenmalige partner een bedrijf in teambegeleiding. Tien jaar lang werkte Liv in grote en kleine bedrijven als coach en consultant om grote teams, kleine teams en managementteams te begeleiden in hun persoonlijke ontwikkeling.
Parallel hieraan begeleidde Liv sinds 2011 in haar eigen bloeiende praktijk als therapeut en coach allerhande workshops en opleidingen, zowel live als online, om particulieren bewuster te maken over hun denken, voelen en doen. Ze had een overvolle agenda met 1 op 1 sessies. In 2020 zei ze de business wereld vaarwel en richtte ze zich volledig op particulieren.
Sinds 2022 werkt Liv hoofdzakelijk met groepen. Ze begeleidt moeiteloos groepen van meer dan 100 deelnemers naar een dieper bewustzijn. Ze schuwt daarbij de emotie niet en staat bekend om de diepgang waar ze een groep naartoe kan bewegen. Haar aanpak met groepen wordt omschreven als beklijvend, no nonsens, zacht, to the point, krachtig, aandachtig aanwezig en toch ruimte gevend.
Liv weet het midden te vinden tussen impact, verbinding, diepgang en speelsheid vanuit een belichaamde energetische authentieke plek in zichzelf.